Rwanda : partage d’expériences sur le renforcement de la participation des femmes et des jeunes à la vie politique
Dans le cadre de l’accompagnement du processus électoral en cours au Rwanda, l’OIF déploie du 1er au 6 juillet 2024, à Kigali, une mission de partage d’expériences en matière de renforcement de la participation des femmes et des jeunes à la vie politique et aux élections.
La mission est composée d’une délégation d’acteurs de la société civile issus de plusieurs pays* francophones œuvrant pour la promotion et l’accès des femmes et des jeunes aux postes de décision et aux mandats électifs. Elle vise à contribuer à l’enrichissement intellectuel, le renforcement de l’expertise et l’engagement personnel des experts. Sous le format d’une mission d’étude, le partage d’expériences entre pairs offre aux participants des cadres d’échanges, de mise en situation, d’imprégnation, d’apprentissage de bonnes pratiques en matière d’égalité femmes-hommes et d'inclusion des jeunes en politique, en vue d’une duplication contextualisée dans leurs pays respectifs.
Pour rappel, il s’agit de la seconde édition après la mission déployée en Suisse en septembre 2023. Ces missions se déclinent comme une composante de l’action de l’OIF en vue du renforcement de la place des femmes et de l’inclusion des jeunes en politique, action qui est structurée autour de plusieurs pôles :
- Des campagnes de sensibilisation à l’inscription massive sur les listes électorales, au retrait des cartes d’électeur et à la nécessité de voter ou à se porter candidates à une élection politique ;
- La formation des femmes candidates et nouvelles élues ;
- Des actions de plaidoyer pour l’implication des femmes à toutes les opérations électorales et particulièrement auprès des partis et mouvements politiques pour l’augmentation du nombre de femmes sur les listes de candidatures ;
- L’organisation de missions de partage d’expérience.
L’action de l’OIF en soutien à la participation des femmes et des jeunes à la vie politique
La participation des femmes et des jeunes dans les instances de décision est une priorité de l’action de l’OIF, qui vise à inverser la tendance lourde de leur sous-représentation dans les cercles décisionnels, leur faiblesse numérique dans les gouvernements et les parlements ainsi que leur invisibilisation dans les hautes sphères administratives. Car l’accession des femmes et des jeunes à des postes de décision favorise le bien-être des populations, contribue à la préservation de la paix et concourt à la consolidation de la démocratie participative ; rendant la démocratie plus juste, inclusive et efficace.
L’adoption de la Stratégie pour la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes, des droits et de l’autonomisation des femmes et des filles, lors du XVIIe Sommet de la Francophonie (Arménie, 2018), a été un tournant décisif pour l’engagement de l’OIF. L’axe 4.1 de cette Stratégie en particulier, vise à accroître et à améliorer la représentation des femmes dans les instances de prise de décision et dans les médias.
Ainsi, l’OIF porte une attention particulière aux besoins émanant des institutions étatiques en charge de la promotion de l’égalité femmes-hommes (EFH), tels que les ministères, les conseils ou comités nationaux chargés de l’implémentation d’une Stratégie nationale de l’EFH ou de la promotion des droits des femmes. En dehors des sollicitations des structures étatiques, le soutien apporté par l’OIF peut aussi prendre la forme d’appels à propositions destinés à des organisations de la société civile pour la réalisation de projets adaptés aux besoins contextuels des pays.
Lors des processus électoraux, l’OIF apporte un appui multidimensionnel et se déploie avant, pendant et après les consultations. Elle soutient les actions portées par les structures étatiques et la société civile visant à impliquer davantage de femmes dans la gestion et la participation de ces processus comme électrices et candidates, observatrices et administratrices des élections.
A côté du soutien direct aux Etats membres, l’OIF élabore également des outils pratiques d’analyse ou de réflexion en lien avec la situation des femmes en politique dans l’espace francophone. Un Guide pratique pour la formation au leadership politique à l’intention des femmes et des jeunes dans l’espace francophone est d’ailleurs en cours de finalisation.
Enfin, la mise en œuvre des projets soutenus par l’OIF s’inscrit dans une logique de complémentarité des actions d’autres partenaires internationaux financiers ou techniques (ONU Femmes, PNUD, COI, EISA etc.) et en coordination avec des acteurs francophones partageant des compétences similaires, à l’instar de l’APF, de l’AIMF et de ses réseaux institutionnels, tels que le RECEF ou le RF-EFH.
* Cameroun, Côte d’Ivoire, République centrafricaine, Gabon, Roumanie, Tchad, Tunisie